Тарифы страховых взносов 2012 для работодателей

Для лиц, производящих выплаты и иные вознаграждения физическим лицам, в 2012 году установлены следующие тарифы страховых взносов (статья 58.2 Федерального закона от 24.07.2012 №212-ФЗ, введена Федеральным законом от 03.12.2011 № 379-ФЗ).


В пределах установленной предельной величины базы для начисления страховых взносов (с 1 января 2012 года — 512 000 рублей, Постановление Правительства РФ от 24.11.2011 N 974):

В ПФ  — 22%.

При этом на страховую часть надлежит уплатить:

для лиц 1966 г.р. и старше — 22%, для лиц 1967 г.р. моложе — 16%

На накопительную часть:

для лиц 1966 г.р. и старше — 0%, для лиц 1967 г.р. моложе — 6%

В ФСС — 2.9%

В ФОМС — 5.1%

Свыше установленной предельной величины базы для начисления страховых взносов (с 1 января 2012 года — 512 000 рублей, Постановление Правительства РФ от 24.11.2011 N 974):

В ПФ — 10 %

При этом на страховую часть надлежит уплатить:

для лиц 1966 г.р. и старше — 10%, для лиц 1967 г.р. моложе — 10%

На накопительную часть — 0%

В ФСС — 0%

В ФОМС — 0%

См. Федеральный закон от 24.07.2012 № 212-ФЗ, статья 58.2

Федеральный закон от 15.12.2001 №167-ФЗ, статья 33.1

P.S. Выписала общие тарифы, пониженные тарифы и их плательщики указаны в статьях 58 и 58.1 212-ФЗ.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Бот или не бот... Вот в чем вопрос... * Лимит времени истёк. Пожалуйста, перезагрузите CAPTCHA.